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近年来，大通县公安局坚持党建引领，牢固树立大抓基层、大抓基础的鲜明导向，不断强化一村（社）一警提升基层治理理念，提升“五治融合”夯实平安根基，托起基层治理“大平安”。
“小小警务室”为基层治理“站好岗”。警务室作为平安建设的前沿阵地，是打造共建共享社会治理的第一阵地。以民警名字命名的“大鹤”“小高”警务室成为群众家门口的派出所。县公安局依托党建联盟机制，派出所联动社区、小区物业实现“小三级联调”机制，开展警企服务、法律咨询服务、关爱服务、矛盾纠纷化解的“三服务一化解”工作，对辖区的邻里、婚姻、家庭、劳资社保、债务等矛盾纠纷进行化解。警务室坚持从细节入手、从小事做起、从小案发力，不断打造成基础牢、人民满意的“哨岗”，切实提升群众的获得感和安全感。
“穿警服的副书记”为基层治理“添警色”。积极创新村（社）警务，以警民联动为重点，从20个乡镇筛选出75个村，24个社区全覆盖，在全县11个派出所辖区试点先行了穿警服的支部副书记，为基层治理提供了坚实保障，有效推动“党务、警务、局务”深度融合。多林镇下浪加村党支部副书记任文龙依托“七彩土乡·同心善治”党建联盟活动阵地，主动担任党建联盟联络员，积极配合多林镇党委推行“四共五联”机制，积极参与党建联盟联席会议，协助村（社）“两委”建立“六员”工作小组。
“警格+网格”为基层治理“再接力”。自2022年以来，县公安局创新打造了“1+2+N”基层社会治理新模式，坚持党建引领，深化“警格+网格”融合，在最小作战单元网格管理的基础上，持续助力基层治理效能，“警格+网格”模式有效整合了网格员“人熟、地熟、情况熟”的优势，推动矛盾纠纷综合治理，做到“小事不出格，矛盾不发酵”。在“警格”“网格”的通力协作下，网格信息能够第一时间掌握，不稳定因素能够第一时间处理，民生诉求能够第一时间回应，实现了“1+1＞2”的基层治理效果，“警格+网格”基层治理“再接力”，实现村（社）有格、格中有警、警网融合、合作联动，建成覆盖全面、无缝对接的网格矩阵，全面提升村（社）服务效能。
来源：大通宣传
监制：刘幸海
责编：寇荣
编辑：冯丽晨、马思稳
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